Stanowiska pracy

Stanowisko pracy

ergonomics@work!® (systemy stanowisk pracy)

Przemyślane rozwiązania w zakresie stanowisk pracy zgodne z koncepcją ergonomics@work!®

SSI SCHAEFER od zawsze rozumie fundamentalne znaczenie ergonomii. Słynny „pojemnik SCHAEFER” nasz pojemnik do przechowywania FIX, jest wynikiem przemyślanej ergonomicznej konstrukcji. Teraz SSI SCHAEFER oferuje najbardziej rozbudowane i zaawansowane portfolio ergonomicznych stanowisk pracy do przechowywania i działalności operacyjnej.

Nawet w czasach nowoczesnej automatyzacji magazynów wydajność ludzi pozostaje czynnikiem, który determinuje jakość, przepustowość i czas realizacji. Pracownicy wykonują kluczowe zadania w łańcuchu wartości w magazynie, w zakładzie produkcyjnym i w biurze.

Jako dostawca rozwiązań logistycznych SSI SCHAEFER jest pionierem w zakresie ergonomicznych stanowisk pracy. Koncepcja ergonomics@work!® została opracowana w ramach stworzenia stanowisk pracy zaprojektowanych w celu zwiększenia produktywności i zmniejszenia obciążenia fizycznego. Koncepcja ta stała się integralną częścią wszystkich produktów SSI SCHAEFER.


Nasza koncepcja obejmuje również:

  • Energooszczędny przepływ materiałów

  • Optymalny układ elementów sterujących i wyświetlaczy

  • Zrozumiałe, proste i logistyczne wytyczne dla użytkownika

  • Naturalne, przyjazne dla skóry, a jednocześnie wytrzymałe materiały

  • Cicha praca

  • Zintegrowana funkcja wykrywania błędów i wsparcie przy usuwaniu fałszywych zgłoszeń


Analizujemy procesy robocze z góry. W ramach tego procesu na przykład rejestrujemy ręczne działania obejmujące ponad 30 poszczególnych kroków proceduralnych. Takie dane stanowią fundament optymalnego rozwiązania ergonomicznego.

Przemyślane rozwiązania stanowisk pracy dzięki koncepcji ergonomics@work!®

W ramach różnych grup produktowych SSI SCHAEFER osiąga cztery cele, stosując koncepcję ergonomics@work!®:

  • Transport ładunków tylko poziomo lub w dół z wykorzystaniem siły grawitacji. To ergonomiczne rozwiązanie, które chroni zarówno plecy, jak i stawy.

  • Unikanie zbędnych ruchów. Stanowisko pracy jest zorganizowane wokół pracownika. Ograniczenie wykonywanych ruchów może skrócić czas poszczególnych kroków roboczych i zwiększyć efektywność.

  • Czytelna organizacja stanowiska pracy i proste wskazówki dla użytkownika. Pozwala skupić uwagę pracownika na poszczególnych krokach. Dodanie czujników światła i systemów opartych na oprogramowaniu dodatkowo zwiększa jakość.

  • Projekty i materiały są wybierane tak, aby wspierać koncentrację, zapewnić swobodne ruchy i zapobiegać powstawaniu obrażeń. Zaokrąglamy poszczególne elementy na tyle, na ile to możliwe, a powierzchnie kontaktu wykonujemy z drewna.

Nasze stanowisko Get and Pick jest jednym z wielu dobrych przykładów na udaną realizację tych celów. Ergonomiczna konstrukcja zapewnia wzrost jakości aż o 300%.

  • Różne systemy stołów i blatów oraz stoły podnoszone

  • Krzesła robocze

  • Modułowe ławy robocze, zabudowy systemowe, systemy ścian tylnych, kontenery rolkowe

  • Pojemniki (pasujące do systemów stołów)

  • Akcesoria ESD

  • pick@work

  • Systemy transportu pojemników i kartonów, takie jak WEASEL®

  • Regał windowy SSI LOGIMAT®

  • Ciche systemy transportowe, typu bezobsługowego do nośników małych ładunków

Koncepcja ergonomics@work!® firmy SSI SCHAEFER nie tylko przynosi korzyści Twojej firmie, ale także Twoim pracownikom i klientom.

Korzyści dla Twoich pracowników
Większa motywacja, lepsza atmosfera pracy. Dostosowanie stanowisk pracy do pracowników pozwala uniknąć zbędnych obciążeń, uszczerbku na zdrowiu i ewentualnych symptomów przemęczenia. To samo dotyczy procedur roboczych.

Korzyści dla Twoich pracowników
Szybsze przetwarzanie i mniej błędów dzięki optymalizacji stanowisk pracy, zwłaszcza w obszarze przyjmowania towarów.

Korzyści dla Twojej firmy
Redukcja kosztów, minimalizacja przestojów i błędów. Jednoczesny wzrost produktywności pracowników na przykład w wyniku mniejszej liczby symptomów przemęczenia.

Korzyści w skrócie:

  • Większa produktywność i jakość

  • Mniejsze obciążenie fizyczne, lepsze samopoczucie pracowników

  • Potwierdzona praktyczność rozwiązań

  • Znaczne korzyści finansowe

  • Ograniczenie nieproduktywnych działań

  • Zmniejszenie liczby błędów

  • Skrócone cykle

  • Zapobieganie uszczerbkowi na zdrowiu

  • Zmniejszenie zachorowań/problemów zdrowotnych.

Masz pytania albo uwagi?