SSI SCHÄFER publie son premier rapport sur le développement durable
Le développement durable est l'un des six thèmes stratégiques de l'acteur familial mondial
Quatre domaines d'action concrets fondés sur la stratégie de développement durable élaborée fin 2021
Dans un premier temps, le rapport couvre les indicateurs de performance des 18 plus grandes entités (plus de 80 % du chiffre d'affaires)
Neunkirchen/Siegerland, Allemagne, 18 août 2022 - Le groupe SSI SCHÄFER, une entreprise familiale allemande fondée il y a plus de 85 ans et l'un des principaux fournisseurs internationaux de solutions de stockage modulaire et de systèmes logistiques, a publié aujourd'hui son premier rapport sur le développement durable. Ce rapport a été préparé sur la base des normes internationalement reconnues de la Global Reporting Initiative (GRI). L'entreprise met ainsi en œuvre sa feuille de route stratégique 2023, qui définit le développement durable comme l'un des six thèmes principaux.
Pour SSI SCHÄFER, la durabilité a deux dimensions, à savoir une exploitation responsable le long de sa propre chaîne de valeur et la promotion de la durabilité de ses clients en leur proposant des technologies innovantes et à l'épreuve du temps.
"Notre premier rapport sur le développement durable a pour but de donner à nos parties prenantes un aperçu des initiatives, projets et solutions durables que nous mettons en œuvre dès aujourd'hui, de nos principaux défis dans les domaines d'action pertinents pour les années à venir et de la manière dont nous prévoyons de les maîtriser", déclare Steffen Bersch, PDG du groupe SSI SCHÄFER. "En tant qu'épine dorsale de l'industrie du commerce électronique, qui connaît une croissance mondiale, nous pouvons aider nos clients à rendre leurs flux de matériaux encore plus efficaces et durables en leur proposant des solutions intralogistiques intelligentes."
Sur la base d'une analyse complète de son environnement commercial, qui a également impliqué les principales parties prenantes du groupe, SSI SCHÄFER a défini quatre domaines d'action conformément à sa stratégie d'entreprise :
Culture d'entreprise comme fondement des relations avec les parties prenantes et les ressources
Utilisation de processus intelligents pour créer des solutions innovantes et durables pour les clients
Gestion responsable par la réduction des impacts tout au long de la chaîne de valeur
La gestion du développement durable en tant que facteur stratégique (domaine d'action axé sur les processus)
Dans chaque domaine d'action, SSI SCHÄFER s'est fixé des objectifs spécifiques basés sur des indicateurs de performance mesurables ou des initiatives avec des échéances clairement définies. Ceci afin de rendre le processus aussi transparent que possible pour toutes les parties prenantes. Le rapport couvre l'ensemble du groupe et, dans un premier temps, enregistre les indicateurs de performance des 18 plus grandes entités, qui représentent plus de 80 % du chiffre d'affaires.
Les objectifs spécifiques définis comprennent, par exemple, le développement d'un système de gestion stratégique EHS (environnement, santé et sécurité) ou la définition d'indicateurs clés de performance globaux pour les performances du groupe en matière de sécurité. Un objectif stratégique dans le domaine du développement de produits est de réduire à 5 % la part des produits pneumatiques de certaines gammes de produits, qui ne sont pas très efficaces sur le plan énergétique. En ce qui concerne la chaîne de valeur, SSI SCHÄFER souhaite fonder beaucoup plus fortement sa gestion des fournisseurs sur des critères de durabilité. D'ici à 2023, au moins 50 % des 100 premiers fournisseurs doivent être soumis à des audits de durabilité.
En ce qui concerne l'empreinte carbone du Groupe, le calcul pour les 18 plus grandes entités est en cours (Scope 1 & 2), avec pour objectif de publier une stratégie carbone/climat pour le Groupe SSI SCHÄFER d'ici fin 2022.
Pour mettre en œuvre ces thèmes au sein du groupe, SSI SCHÄFER a mis en place un Conseil mondial de la durabilité (CMD) dirigé par Heiko Stötzel, responsable de la responsabilité sociale et de la santé et de la sécurité du groupe, qui coordonne le contrôle et le suivi des objectifs dans les unités commerciales, les régions et les fonctions du groupe.
"Contrairement aux grandes entreprises axées sur les marchés financiers, notre groupe n'est pas encore obligé de publier des rapports sur le développement durable, mais le fait volontairement", ajoute Steffen Bersch. "Mais pour nous, il ne s'agit pas seulement de se conformer aux exigences légales. En tant que groupe d'entreprises actif à l'échelle mondiale, nous voulons montrer la voie à suivre, assumer notre responsabilité sociale et accroître sans cesse notre contribution à la réalisation des objectifs climatiques et des objectifs de développement durable des Nations unies. C'est pourquoi nous avons rejoint l'initiative "50 Sustainability & Climate Leaders" en 2020, en tant que premier membre de l'industrie intralogistique."
